Nhiều Cty cung cấp dịch vụ bảovệ có nguy cơ giải thể, một số doanh nghiệp phải chuyển đổi lĩnh vực kinh doanhtrước những quy định mới của Chính phủ đối với loại hình dịch vụ này.
Sẽ phải trảm 70%
Theo Nghị định 52/2008/NĐ-CP(22-4-2008) của Chính phủ về quản lý kinh doanh dịch vụ bảo vệ, các doanh nghiệphoạt động trong lĩnh vực trên phải có vốn pháp định 2 tỷ đồng; trong quá trìnhhoạt động, mức vốn điều lệ không được thấp hơn vốn pháp định. Doanh nghiệp đăngký dịch vụ bảo vệ, không được kinh doanh ngành, nghề và dịch vụ khác.
Theo nghị định này, trong vòng 1năm, các doanh nghiệp đã thành lập, đăng ký kinh doanh trước đó phải bổ sunghoàn thiện các điều kiện trên, nếu không sẽ bị thu hồi giấy phép hoạt động.
Theo thông tư 45/2009 hướng dẫnthi hành nghị định này của Bộ Công an, trong vòng 3 năm sau khi thông tư có hiệulực, lãnh đạo doanh nghiệp phải có bằng cao đẳng, đại học chuyên ngành luật hoặckinh tế nếu chưa có.
Tuy nhiên, theo ông Ngô Văn Dũng,Chủ tịch HĐQT - Tổng GĐ Cty Dịch vụ Bảo vệ An ninh Đại Gia, khó không chỉ là ởquy định Cty không được trực tiếp đào tạo nhân viên mà phải gửi tới các trườngnghiệp vụ công an, trong khi các trường nghiệp vụ đào tạo chưa sát với thực tế,kinh phí tốn kém.
 |
| Nhóm vệ sĩ thảo luận trước giờ làm việc. (Ảnh: Hồng Vĩnh) |
Ông Dũng cho hay, trong vài trămCty cung cấp dịch vụ bảo vệ trên cả nước, những doanh nghiệp có vị thế về thươnghiệu, uy tín, hiệu quả chỉ có khoảng chục Cty.
Với những quy định mới, chỉ vàichục Cty có thể trụ được, còn lại sẽ chuyển hướng kinh doanh, bán, giải thể. “NhiềuCty mở ra chỉ trong thời gian ngắn phải đóng cửa vì không có kinh phí, uy tín,nên không có hợp đồng với đối tác” - Ông Dũng nói.
Ông Nguyễn Ngọc Thành, GĐ CtyTNHH Dịch vụ Bảo vệ KTC Việt Nam cho biết, dù chưa có thống kê chính thức nhưng,theo tôi, với thực trạng các Cty dịch vụ bảo vệ hiện nay, khi áp dụng theo thôngtư 45 của Bộ Công an sẽ phải trảm khoảng 70% trong số đó.
Còn theo luật sư Lê Tuấn Anh, Chủtịch HĐQT - Tổng GĐ Cty TNHH Dịch vụ bảo vệ Hùng Vương, trước kia, những ngườimở Cty bảo vệ, thường làm trong ngành công an, bộ đội về hưu. Theo tiêu chuẩnmới, ít người đáp ứng được.
Trong số vài trăm đơn vị kinhdoanh dịch vụ bảo vệ, nhiều trường hợp đã đóng cửa, hoặc bỏ chức năng dịch vụbảo vệ, chuyển sang hoạt động lĩnh vực khác. Nhiều công ty ngắc ngoải, cố gắngvớt vát số vốn đã đầu tư.
“Để tránh thiệt hại lớn, họ đãgiảm dần các hợp đồng với đối tác, chứ cùng một lúc phá các hợp đồng, sẽ thiệthại lớn. Có thể tới 80% Cty sẽ giải thể hoặc chuyển đổi lĩnh vực hoạt động. Nghịđịnh đã có hiệu lực, chúng tôi đề nghị cơ quan quản lý vào cuộc, tạo sự cạnhtranh đẹp trong giới dịch vụ bảo vệ”- Ông Tuấn Anh nhấn mạnh.
Tìm cách vượt rào
Đứng trước những khó khăn khi áp dụng nhưng quyđịnh mới, hàng loạt Cty đang làm dịch vụ bảo vệ,hay những Cty mới thành lập buộc phải tìm mọicách để tồn tại; không ít trong số đó tìm cáchvượt rào, lách luật.
Một giám đốc Cty bảo vệ hoạt độnggần chục năm nay cho hay, khi không có bằng cao đẳng, đại học về luật hay kinhtế, họ sẽ nhờ người khác đứng tên để thành lập Cty. Theo vị giám đốc này, lãnhđạo ít hiểu biết về luật pháp, khi điều hành sẽ rất dễ sai phạm vì không hiểungành nghề, nghiệp vụ.
Theo các Cty bảo vệ, nghị địnhbắt buộc doanh nghiệp khi hoạt động dịch vụ bảo vệ thì không được kinh doanh cácngành nghề, dịch vụ khác là không sát thực tế.
Một lãnh đạo doanh nghiệp chorằng: “Nhiều doanh nghiệp có tiềm lực về vốn, nhân sự như chúng tôi có thểkinh doanh được các ngành, nghề khác ngoài dịch vụ bảo vệ. Tất nhiên, khi hoạtđộng đa ngành nghề, mỗi ngành nghề sẽ có một người điều hành chuyên sâu, nênkhông có chuyện ngành này đá ngành kia”.
|
TheoPhạm Anh
