Công sở mùa bầu bí
Mấy ngày nay, sếp phó trong công ty chị Mai lo lắng và căng thẳng bởi một loạtcác cô nhân viên dưới quyền theo nhau… mang bầu. Trước, phòng làm việc của chịthường xuyên không nhận được danh hiệu thi đua cũng chỉ vì toàn… phụ nữ, làmviệc không năng suất được như cánh nam giới, lại toàn lo chuyện gia đình làchính, lơ là việc cơ quan. “Phòng có 5 người thì 3 người có bầu, sếp vừa chúcmừng mà vừa thở dài thườn thượt. Ba cô có bầu thì sếp và cô còn lại lo gánh vácthêm việc cơ quan. Ai cũng mệt,” chị Mai nói.
Từ ngày biết tin 3 nhân viên có bầu, sếp chị Mai lúc nào cũng nhăn nhó vì đảmnhận khối lượng công việc lớn. “Cả ba người cùng nghén nên rất mệt. Mấy hôm naycũng thấy tội tội cô Lan, vì mấy chuyến đi xa lên các tỉnh miền núi đều phải cómặt. Chỉ vì lí do chưa có bầu nên giúp đỡ các chị em khác. Nhiều lần nói đùanhau hay cả phòng mang bầu hết để… được nghỉ ngơi.”
Đến các cơ quan, đặc biệt là trong năm Tân Mão, lúc nào cũng thấy có vài bà bầukhệ nệ qua lại. Nhiều chị bụng vượt mặt vẫn kiên nhẫn ngày hai buổi đi làm. Cũngvì là năm đẹp, nên nhiều chị em công sở đua nhau sinh con.
Sau cơn sốt sinh con vào “năm lợn vàng” 2007, thì năm Tân Mão 2011 cũng là nămtốt trong dự định sinh con của nhiều cặp vợ chồng. Trong khu phố của vợ chồngchị Minh có 13 cặp đôi trẻ thì 11 cặp cùng có bầu trong mấy tháng đầu năm Mão.“Vợ chồng tôi cũng dự tính ổn định công việc và kinh tế dư dả một chút mới sinhcon.
Nhưng nhiều chị em trong công ty cứ khuyên trước sau cũng phải sinh con,nên sinh luôn năm Mão cho đẹp. Bao nhiêu năm mới có một năm đẹp như thế để sinhcon. Nghĩ cũng đúng nên vợ chồng tôi quyết định có em bé và sinh con trong năm2011,” chị Minh nói.
 |
| Ảnh minh họa. Nguồn Internet |
Không ngờ cótới tận 5 bà mẹ trẻ cùng công ty cũng cósuy nghĩ giống chị. Ai cũng háo hức đượcchờ đón “cục cưng” của mình sinh vào nămđẹp, tháng, ngày đẹp, nên đua nhau cóbầu. “Có chị đứa thứ nhất vẫn còn nhỏnhưng vẫn hạ quyết tâm sinh thêm đứa nữavì tiếc… năm nay đẹp quá. Nên cả vănphòng biến thành phòng của các bà mẹ,đến nói chuyện, bàn tán rôm rả về chuyệnbầu bí, ăn uống, dinh dưỡng cho con.”
Anh Trần Thanh Tùng, chủ một công ty tưnhân chuyên thiết kế nội thất cho hay:“Tôi sợ nhận các chị em vào làm việclắm. Đến mùa bầu bí là… hiệu quả côngviệc giảm đi đáng kể. Lúc đó mệt, mìnhsai làm việc thì không nỡ, mà tuyển thêmnhân viên cũng khó. Tôi thường… nghiêngvề tuyển dụng các phụ nữ đã đứng tuổi.Để đảm bảo hiệu quả công việc của mìnhkhông bị gián đoạn,” anh cho biết.
Không chỉ riêng anh Tùng, mà ngay cả cáccông ty khác nhau đều… ít muốn tuyểndụng nhân viên nữ. “Chỉ riêng chuyện họmang bầu, rồi sinh con, cũng mất đến nửanăm giảm sút hiệu quả công việc. Hoặclàm được khối lượng công việc rất ít.Như công ty của tôi, hiện đang có tận 7cô có bầu. Cô nào cũng bảo năm nay đẹpnên nhất định phải sinh con, thành thửviệc gì cũng đổ lên đầu sếp. Đến đau hếtcả đầu,” anh Trần Minh Long, chủ công tytư nhân cho hay.
Một số doanh nghiệp khi tuyển dụng còncó thoả thuận với nhân viên là phải làmđủ một thời gian nhất định thì mới đượcsinh con. Nên không hiếm các trường hợpchị em phải xin nghỉ làm từ sớm.
Dở khóc dở cười với bụng bầucông sở
Anh Xuân, một nhân viên kế toán chobiết: hiện tại ở công ty anh có tới 5 bàbầu. Nhiều lần anh cùng các đồng nghiệpnam trong cơ quan ngượng chín cả mặt vìchị em thi nhau bình luận mấy chuyện bầubí tế nhị.
Các chị lại hay mặc váy mỏng, hằn lêncái rốn lồi to tướng như quả quất khiếnmấy cậu thanh niên có gặp cũng không dámnhìn. Người qua lại nhắc nhở thì đượcnghe ngay lý sự cùn: “Cười bà bầu làmgì, đã xấu thế này rồi”.
“Từ các tư thế yêu đương trong độ bụngdạ đến chuyện da dẻ, vòng 1 vòng 3 thếnào... đều được các chị có kinh nghiệmtruyền cho người mới chửa và... cả cơquan, đàn ông mình nghe mấy cái đó khônglọt, thà là của vợ chồng mình,” anh Xuânthở dài kể.
Cũng gặp trào lưu có bầu tại công sở,công ty anh Nam có tới 7 bà bầu, ngườinào cũng túi này túi kia như khiêng cảchợ đến công ty. Cần gì lại ới mấy đồngnghiệp, làm hộ cũng đồng nghiệp, nhờ vảcũng nhờ đồng nghiệp vì đi lại khó khăn.Thành thử, nhiều người nói, có bầu côngsở đâm ra lại sướng!
Thế nhưng chỉ làm được khoảng 2 tiếngbuổi sáng, mà 2 tiếng đó thường chỉ đểduyệt web, chưa tới giờ nghỉ trưa là 7bà bầu liền rủ nhau đi… ăn vặt. “Đúngthời kì nghén, lúc nào cũng thấy mấy bàbầu thèm ăn, rủ nhau đi ăn. Đi thang máy17 tầng xuống dưới ăn vặt, 2 tiếng sauđi lên thấy mặt ai cũng tái mét, mệtmỏi. Lúc nào cũng nằm gục xuống bàn vìbuồn ngủ. Nghĩ vừa thương vừa buồncười,” anh Nam cho hay.
Tuy nhiên, không phải ai có bầu cũngsướng, được làm ít, nghỉ nhiều. Tại cáccơ quan tư nhân, việc hoàn thành tốtcông việc cho tới tận lúc sinh em békhông hiếm.
Làm nhân viên biên tập cho một trang tinđiện tử, dù có bầu đến tháng thứ 6 nhưngchị Nga mới từ bỏ thói quen thức đến 2giờ sáng để làm việc, và ngủ vào lúc 12giờ đêm. “Công việc thì nhiều, mà cũngkhông thể nhờ người này, người kia đượcmãi. Mình đành cố làm cho xong. Chồngmình cũng nói vất vả thì nghỉ tạm mộtthời gian, nhưng còn cố làm được thì cứlàm, chuẩn bị chút tiền mấy tháng sausinh bé còn nghỉ,” chị Hạnh cho hay.
Theo Dinh Lien
Afamily
