Trong chúng ta, hẳnai cũng có ước muốn trở thành sếp, được xếp vào hàng ngũ lãnh đạo của công ty.Nhưng không phải ai cũng có thể trở thành sếp.
Sức mạnh và tiềnbạc đôi khi không còn là vấn đề quyết định nếu như bạn không thực sự có những tốchất để trở thành sếp. Sau đây là những điểm nên có ở những người lãnh đạo:
- Tinh thầntrách nhiệm cao
Dùlà sếp, bạn cũng đừng bao giờ cho mình quyền được quát mắng hay đổ lỗi nhữngthất bại cho nhân viên. Đừng bao giờ đẩy tội cho người khác, bắt người khác phảigánh trách nhiệm thay mình, bởi như thế, bạn không thể đứng vững ở vai trò làmsếp được.
Là người lãnh đạo,nên nhớ rằng, để được nhân viên tôn trọng, tin yêu và nể phục thực sự không hềdễ dàng. Người ta luôn cần những vị sếp công minh, có tinh thần trách nhiệm caovà sẵn sàng chịu trách nhiệm khi mắc lỗi. Không nên nghĩ rằng, là sếp thì khôngbao giờ sai.
Hãy thể hiện bạn làmột vị sếp có tinh thần trách nhiệm cao và biết mình biết người, có như thế, mớicó thể “trăm trận trăm thắng”.
 |
| Ảnh minh họa |
- Thấu hiểunhân viên
Đương nhiên, ngườilàm sếp có thể cho mình cái quyền quát mắng, ra lệnh cho nhân viên, có thể đặtmình ở vị trí bề trên và muốn mọi người phải phục tùng. Thậm chí không ít vị sếpcòn mắng té tát nhân viên chỉ vì những lỗi nhỏ nhặt và họ cho rằng, làm thế làđể thị uy, để các nhân viên biết cái uy của sếp. Tuy nhiên, muốn trở thành nhàquản lý giỏi, thu phục nhân tâm, bạn cần phải hiểu nhân viên của mình chứ khôngphải lúc nào cũng chỉ biết thét ra lửa.
Bạncần phải biết lắng nghe và chia sẻ với cấp dưới để có thể đồng cảm với họ. Khicó vấn đề rắc rối, phải đặt mình vào hoàn cảnh cụ thể để từ đó có hướng giảiquyết hợp tình hợp lý.
- Tham vọng
Khibạn muốn đạt được điều gì đó, bạn phải thực sự cố gắng và dành tâm huyết cho nó.Để trở thành sếp cũng vậy, một trong những tố chất quan trọng là chính trong conngười bạn phải luôn có tham vọng, hy vọng trở thành lãnh đạo.
Khi đã có khátkhao, bạn còn phải mất rất nhiều thời gian, công sức để thể hiện năng lực vàđạt được mục tiêu đề ra. Đó là cuộc chạy đua đường trường không ai có thểnói trước một cách chính xác mất bao lâu để thành công. Một tháng, hai thánghay một năm, hai năm, thậm chí lâu hơn thế. Tuy nhiên, điều quan trọng màbạn nên biết rằng, sự bền bỉ, quyết tâm, kiên nhẫn và không bao giờ ngừngtham vọng là yếu tố không thể thiếu giúp bạn đi đến thành công.
- Biết hysinh
Ở vào vị trí lãnhđạo, đương nhiên, bạn thường xuyên bận rộn, căng thẳng, thậm chí nhiều khistress, không còn có thời gian thư giãn. Thậm chí, nhiều khi bạn còn phải giảiquyết vô số những vấn đề phức tạp, khiến bạn điên đầu. Lúc đó, đừng tỏ ra bựcbội, chán nản hay quát mắng đồng nghiệp vô cớ, ngược lại, hãy biết hy sinh vàchịu khó vất vả bởi đó là điều cần thiết giúp bạn đứng vững ở vị trí lãnh đạo.
Không ít người đứngở vị trí lãnh đạo luôn tự cho mình cái quyền được hưởng lợi nhiều hơn là cốnghiến. Nhưng thực tế, chính những người biết hy sinh, biết vì mọi người mới cóthể đứng vững ở vị trí lãnh đạo với sự tin cẩn, yêu mến của mọi người.
Theo HảiNhư
Zing.vn
