150.000 nhân viên nghỉ việc thứ 6 vì thiếu ngân sách

Do thâm thủng ngân sách trầm trọng, Thống đốc bang California, ông A.Schwarzenegger đã ký quyết định cho 150.000 nhân viên nghỉ làm không lương vào ngày thứ Sáu.

Do thâm thủng ngân sáchtrầm trọng, Thống đốc bang California, ông A.Schwarzenegger đã ký quyết địnhcho 150.000 nhân viên nghỉ làm không lương vào ngày thứ Sáu.

Quyết định này lập tức có hiệulực từ ngày 21/8 để đỡ gánh nặng 19 tỉ USD thâm thủng ngân sách của tiểu bangnày. Sẽ có 3 ngày như thế trong tháng được tiến hành cho đến khi một ngân sáchmới được đạt tới.

150.000 nhân viên nghỉ việc thứ 6 vì thiếu ngân sách

Tỷ lệ thất nghiệp của Mỹ tăng cao do nhân viên bị sa thải vì gánh nặng thâm hụt ngân sách

Các quan chức bang này khẳng địnhkế hoạch nghỉ 3 ngày/tháng sẽ tiết kiệm được 80 triệu USD mỗi tháng.

Hôm qua, ông Jay Alan, Giám Đốc Cơ quan Quản lý Khẩn cấp bang cũng nằm tronghàng trăm nghìn nhân viên được cho nghỉ ngày thứ Sáu không lương. “Công việcbình thường đã bị xáo trộn, nhưng nếu có động đất, khủng bố hay hỏa hoạn xảy rathì cơ quan của tôi vẫn ứng phó được”, ông Alan nói.

Trong khi đó, đa số nhân viên tiểu bang khác ở nhà như các Phòng quản lý Xe cơđộng hay Sở Y tế. Điều này có nghĩa là thứ hai tuần sau, số người xếp hàng trướccác cơ quan này sẽ càng dài ra.

Bruce Blanning, chủ tịch nghiệpđoàn Các kỹ sư chuyên nghiệp trong chính quyền California, nói: “Khủng hoảngngân sách California là có thật và nó không tính chính trị, nhưng việc cho nghỉlàm như thế là để gây sức ép chính trị bắt Quốc hội California phải nhanh chóngthông qua ngân sách”.

Trong khi đó, California cònđang tồn tại thực trạng chung của cả nước Mỹ: một loạt các ngành, đặc biệtlà xây dựng và nhân viên làm cho chính phủ tiểu bang và địa phương, bị sathải do ngân sách bị cắt giảm khá nhiều.


Theo
Trà Giang
Dân trí


 
 



Gửi bài tâm sự

File đính kèm
Hình ảnh
Words
  • Bạn đọc gửi câu chuyện thật của bản thân hoặc người mình biết nếu được cho phép, không sáng tác hoặc lấy từ nguồn khác và hoàn toàn chịu trách nhiệm trước pháp luật về bản quyền của mình.
  • Nội dung về các vấn đề gia đình: vợ chồng, con cái, mẹ chồng-nàng dâu... TTOL bảo mật thông tin, biên tập nội dung nếu cần.
  • Bạn được: độc giả hoặc chuyên gia lắng nghe, tư vấn, tháo gỡ.
  • Mục này không có nhuận bút.